11月18日下午，省人社厅副厅长王晓驰在厅人力资源市场处、就业促进处、劳动就业服务局有关领导的陪同下，对我省部分主要人力资源服务机构进行了走访调研，并召开了人力资源市场建设情况座谈会，集团所属易通人力资源公司等7家服务机构参加座谈。

       王晓驰副厅长对各类人力资源服务机构在我省大就业中做的贡献做了充分肯定，并认真听取各个人力资源机构针对劳务派遣、劳务外包以及政府工作支持所提出的问题。他要求全省人力资源服务机构要进一步解放思想、更新观念，更好的发挥政府职能作用，促进人力资源市场良好发展，重点要抓好市场的诚信体系建设。他指出：诚信是社会的基石，是市场的根本、是发展的核心，要充分认识人力资源市场诚信建设的重要性，积极培育诚信理念，建立市场“大数据平台”，加大诚信奖惩的力度，完善奖惩的机制和措施。做到政府推动引导、市场公平竞争、机构良性发展。王厅长要求厅人力资源市场处要以这次调研为契机，深入研究人力资源市场的诚信体系建设，尽快就人力资源诚信服务的原则、条件、激励和惩戒制度及监管办法拿出具体意见，形成诚信体系建设制度文件，为明年上半年召开的全省人力资源诚信体系建设会议做好准备，进一步推动全省人力资源市场建设进程。

 

 

                                                                                                                                             （易通公司供稿）